3月13日，九院党委理论学习中心组开展专题学习研讨，深入学习领会习近平总书记关于树立和践行正确政绩观重要论述，贯通领悟习近平总书记对中央企业工作、航天事业、集团公司的重要指示批示，强调要深刻反思差距不足、积极谋划院“十五五”高质量发展举措，切实把学习教育成果转化为推动高质量发展的实绩实效。

连日来，各单位认真贯彻党中央决策部署，落实集团公司党组和院党委要求，结合实际精心组织，周密部署，紧扣 “政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩” 根本性问题，一体推进学查改，持续推动学习教育走深走实。

铸魂固本 深学细悟把准思想航向

各单位党委把理论学习作为首要政治任务，组织专题读书班、专题研讨等，领导带头、以上率下，读原著、学原文、悟原理，进一步坚定国家利益至上的政治自觉、思想自觉、行动自觉。

研发中心组织副处级以上领导干部高质量开展集中学习、专题读书班、集中研讨等活动，以谋划落实好“十五五”规划为重要抓手，健全协同创新机制，奋勇争先履职尽责，持续强化核心技术攻关、健全敏捷研发体系、加快技术成果拓新转化，全力推进重大工程研制，以实干笃行开创中心高质量发展新局面。

低空科技公司党委举办专题读书班，深入学习《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》《实干担当 为民造福——习近平总书记引领全党树立和践行正确政绩观》，围绕落实带动集团内产业链和生态企业协同发展展开研讨，明确了既要在平台研发、场景应用、市场拓展等方面实现高质量发展，又要从国家战略、产业发展的角度坚决扛牢低空经济“国家队”和产业链“链长”的政治责任。

771所党委举办专题读书班，深入学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，结合实际开展专题研讨，深刻认识到要聚焦人工智能、半导体特色制造工艺、跨学科混合集成电路设计等关键技术全面发力，支撑装备智能化跃升与产业高质量发展，以绝对忠诚扛起强国强军重任；坚守实干立业，科学决策，把狠抓落实作为政绩之基；以学习教育为抓手，一体推进学查改，确保全年重大工程和改革发展任务圆满完成。    772所党委举办专题读书班，集体研读《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，与学习贯彻习近平总书记关于中央企业、人民军工、航天事业的重要指示批示一体贯通，班子成员结合分管工作交流发言，把学习研讨与中央巡视整改、深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改、“十五五”规划论证等统筹衔接，着力将学习教育成果转化为干事创业的实际成效。

16所党委坚持“学”字领头、学用结合，深刻认识到要以正确政绩观引领体制机制改革，深入推进系统重构和能力重塑，走好创新驱动高质量发展之路；聚焦国家战略需求，围绕前沿技术研发和核心关键技术攻关，集中优势力量主动作为；推动产学研深度融合，加速创新成果应用转化；积极培育创新人才队伍，以科学决策和真抓实干为高质量发展精准破题。

时代远望公司党委原原本本、逐章逐段领学研读《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，全面落实学习教育总要求，坚持把学习教育同改革发展实际结合起来，同“十五五”规划结合起来，聚焦公司产业投资、航天电子信息产业国际化运营、综合服务保障三大平台建设，推动学习教育成果转化为高质量发展的实绩实效。

对标检视 一体贯通明晰发展路径

各单位坚持问题导向、目标导向，把学习研讨与问题查摆、制度完善、改革攻坚一体推进，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，靶向纠偏、精准发力。

航天飞鸿公司党委围绕“十五五”期间重点工作深入研讨交流，切实把正确政绩观贯穿谋划发展、科学决策、履职尽责、服务群众全过程，从严从实抓好问题查摆，对照政绩观偏差主要问题清单，深入分析查摆公司改革发展中的痛点、难点，直面问题、深剖根源，推动学习教育与主责主业、改革发展深度融合，扛牢“全面建成世界一流无人系统公司”的战略使命。

704所党委坚持问题导向，对照清单认真查摆领导班子及班子成员政绩观方面存在的深层次问题，形成班子问题清单和整改整治措施。依托自主研发的智慧党建平台，建立基层党支部、党员领导干部学习教育《查摆问题清单》和《整改整治台账》模块，规范报送及逐级审批流程，建立健全督导工作机制，形成可视化分析报表，动态跟踪工作开展情况。学习教育工作专班采取备案抽查、随机调阅等方式，进行核查指导、严肃指出、促其纠正，有力推动学习教育走深走实。

北京光华电子公司党委高质量开展理论学习中心组学习，以“研产体系优化，电装能力提升”为题展开研讨，深刻理解树立和践行正确政绩观的重要意义。领导班子和全体中干坚持问题导向，结合自身实际从严开展问题查摆，边学边查、动态更新，切实将学习教育成效转化为推动公司高质量发展的新动能，加快成为国内领先航天电子装备供应商。

陕西导航设备公司党委将理论学习研讨作为学习教育的重要抓手，围绕“以正确政绩观引领推动公司‘十五五’高质量发展”主题开展深入交流，以“第一议题”抓学深悟透、以“第一遵循”抓对标对表、以“第一政治要件”抓落地落实，确保产品质量托底、性能可靠。强调以“实干担当”作答，坚持目标导向与问题导向相统一，领导班子成员及中层领导干部深入对标对表、精准查摆问题，靶向发力、狠抓整改，不断将学习教育成果转化为实绩实效。

上海航天电子公司党委开展专题研讨，重点围绕产业拓展模式转型、科研生产模式转型、数字化转型，提出“三大转型”具体要求，班子成员结合自身分管工作情况深刻剖析、深入查摆政绩观方面存在的问题，为后续整改明确方向，切实将学习研讨成果转化为坚定理想信念、勇于自我革命、切实担当作为的实际行动。

桂林航天电子公司党委将学习教育与持续整治形式主义为基层减负、巡视巡察问题整改、“十五五”开局重点工作深度融合，对照政绩观偏差问题清单从严从实查摆问题，在健全防范和纠治政绩观偏差长效机制、提速重点项目建设、服务职工群众等方面持续用力，把学习教育成效体现在突破技术瓶颈、拓展新域新质领域、加快数字赋能建设、锻造过硬队伍、防控合规风险等实际行动，以推动发展的实绩和群众满意度检验学习教育成效。

实干赋能 主动作为彰显担当实效

各单位坚持学以致用、知行合一，将学习成果转化为核心技术攻关、体制机制改革、服务国家战略、保障职工民生的实际行动，以实干实绩检验学习成效。

物联网公司党委校准“为谁树政绩”的坐标，破解“树什么政绩”的难题，夯实“靠什么树政绩”的根基，切实将学习与改革发展难题结合起来，聚焦军事物联网整体解决方案的产业化落地，深耕军事智能产品生态圈建设，以实际效能检验政绩成色，将学习成果转化为“高效赋能新质战斗力生成”的具体行动，加快新型信息系统总体单位的建设步伐。

13所党委严格落实学习计划，完成各级领导干部及支部问题查摆，召开专题会议梳理现行制度，明确制度制修订计划。坚持“人民至上”，聚焦民生关切事项，第一时间制定“办实事”清单，在内网门户开设“利民生 提效率 促发展”专栏，将“办实事”落实情况实时发布，接受职工监督，以实干担当彰显高质量发展成效。

杭州航天电子公司党委将学习教育融入公司改革发展全过程，要求领导干部发挥带头作用，强化党性修养，主动担当作为，推动上级决策部署落地见效；大力弘扬航天精神，聚焦公司重点工作、核心任务，在市场开拓、科技创新、质量提升、成本管控、技术攻关、产业发展等工作中勇挑重担、提升履职本领，主动探索工作新思路、新方法，以敢闯敢干的魄力推动各项工作提质增效。

郑州航天电子公司党委针对公司“十五五”规划编制、年度重点任务及科研生产等工作短板，树立和践行正确政绩观，明确后续举措：深入挖潜内部资源，优化生产组织，着力解决供应链堵点；深化“零缺陷”意识，绝不带隐患交付；推行“揭榜挂帅”攻克“卡脖子”技术，建立容错机制，通过“小高工”“青年托举”等加强人才梯队建设；领导干部挂牌督战、深入一线，落实“三个区分开来”，加快智能车间、智慧供应链建设，提升效率和质量控制水平，以实干实绩助推公司高质量发展。

重庆航天电子公司党委高质量举办专题学习研讨，围绕“实干担当”交流思想认识，进一步细化工作目标任务、分析研判风险和难点，明确既要抓好公司经营指标提升、陶家产业园区建设等看得见的“显功”，也要抓实政治能力提升、合规管理、数字化转型等“潜功”，将学习成果转化为服务国家战略需求、破解公司高质量发展难题的具体行动，进一步增强树立和践行正确政绩观的思想自觉和行动自觉。

（苑轩）